高职院校为什么要进行顶岗实习[朗读]

到用人单位进行半年以上顶岗实习，是高等职业院校落实《国务院关于大力发展职业教育的决定》（国发[2005]35号）和《教育部关于全面提高高等职业教育教学质量的若干意见》（教高［2006］16号）文件精神，大力推行工学结合、校企合作的培养模式，加强学生的生产实习和社会实践，改革以学校和课堂为中心的传统人才培养模式的重要举措，在高技能专门人才培养中起到极其重要的作用。在高职院校中，作为培养学生岗位职业能力和职业素质高的重要手段和制度设计，学生到用人单位进行半年以上顶岗实习已经纳入了学校整个人才培养的教学计划，同时也为顶岗实习学生实现实习就业一体化提供了可靠的制度保障。
为了搞好顶岗实习，确保实习取得实际效果，的各高等职业院校都制定了顶岗实习相关的详细、具体规定，特别强化了与企业共同组织相关技能实训工作的教学内容、教师对实习的设计与指导、学生的劳动保护和安全、企业支付合理报酬等等内容。
因此，学校出台文件让学生集体到企业实习是符合国家规定的，您所在学校选取的顶岗实习单位应该是与学校合作紧密、与专业学习结合紧密的单位，参与学校共同组织顶岗实习，以保障实习效果。关于您提出自己找实习单位的要求，我们认为，分散、自行寻找实习单位，可能造成较大的盲目性和随意性，在一定程度上会脱离学校的监管和指导老师的有效指导，一方面顶岗实习效果难以保证，另一方面也可能会产生安全、劳动纠纷等问题。