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我在县级市体制内干临时工干了7年，在县级市企业干1年，在深圳干了3年，又回体制内事业编制干了6年，见过社会百态吧，我谈谈我在体制内工作的一些感悟：
1、并不是你进入体制内就好办事。
只有在体制内有工作能力，懂人情世故，能很好地处理关系的人才好办事，而往往能达到这个能力的人无论在体制内还是体制外都好办事。
2、要学会拒绝。
如果你不会拒绝，就会出现多做多错的情况，就在近段时间，因为单位人事调整，我原来的工作没有办法全面移交出去，而新接手的工作又无从下手，领导又哄着你什么都干，结果导致本职核心工作没做好，很多事情又在做错，工作又苦又累，还好错的问题得到了及时的补救，如果真出了什么问题，谁来背这个锅，还不是自己。
3、学会汇报。
要学会把自己工作中的亮点，问题，困难向领导汇报，这样领导就会知道你的工作难度和工作能力，以前我都是默默的尽自己最大的能力把工作做好，有任何问题和矛盾在自己的手里面给予解决，从来没有麻烦过领导，结果反而让领导认为我的工作很轻松，在人事调整的时候接受我工作的人无法处理曾经的业务导致很多矛盾的产生，如果以前跟领导把工作汇报清楚，那么在人事调整的时候就会安排能胜任这个岗位的人来接替我的工作。
4、要让领导熟悉你。
如果领导不熟悉你，他肯定不会用你，所以在平时的工作中要尽快地熟悉领导的工作方法和风格，要与领导经常交流、汇报工作，这样才能让领导熟悉你，才能让领导知道你能胜任什么样的工作。
5、保重身体。
不要认为单位没了你就不转了，不要认为你加班把事情做完了就没事可做，因为工作影响了自己的健康，牺牲自己的健康对个人和家庭都是悲剧，对单位而言仅仅只是换了一个人。
6、遵纪守法。
最后这一个是重点，违法乱纪的事情千万不要做，今时不同往日，老老实实做人，正正经经做事才是正道。今日的违法成本是你付不起的，不要让自己毁了幸福美满、欢声笑语的家庭。
1、并不是你进入体制内就好办事。
只有在体制内有工作能力，懂人情世故，能很好地处理关系的人才好办事，而往往能达到这个能力的人无论在体制内还是体制外都好办事。
2、要学会拒绝。
如果你不会拒绝，就会出现多做多错的情况，就在近段时间，因为单位人事调整，我原来的工作没有办法全面移交出去，而新接手的工作又无从下手，领导又哄着你什么都干，结果导致本职核心工作没做好，很多事情又在做错，工作又苦又累，还好错的问题得到了及时的补救，如果真出了什么问题，谁来背这个锅，还不是自己。
3、学会汇报。
要学会把自己工作中的亮点，问题，困难向领导汇报，这样领导就会知道你的工作难度和工作能力，以前我都是默默的尽自己最大的能力把工作做好，有任何问题和矛盾在自己的手里面给予解决，从来没有麻烦过领导，结果反而让领导认为我的工作很轻松，在人事调整的时候接受我工作的人无法处理曾经的业务导致很多矛盾的产生，如果以前跟领导把工作汇报清楚，那么在人事调整的时候就会安排能胜任这个岗位的人来接替我的工作。
4、要让领导熟悉你。
如果领导不熟悉你，他肯定不会用你，所以在平时的工作中要尽快地熟悉领导的工作方法和风格，要与领导经常交流、汇报工作，这样才能让领导熟悉你，才能让领导知道你能胜任什么样的工作。
5、保重身体。
不要认为单位没了你就不转了，不要认为你加班把事情做完了就没事可做，因为工作影响了自己的健康，牺牲自己的健康对个人和家庭都是悲剧，对单位而言仅仅只是换了一个人。
6、遵纪守法。
最后这一个是重点，违法乱纪的事情千万不要做，今时不同往日，老老实实做人，正正经经做事才是正道。今日的违法成本是你付不起的，不要让自己毁了幸福美满、欢声笑语的家庭。
1、想要提拔晋升，关系、背景、人脉、天线永远是第一位的，其他都是次要的！农家子弟想要获得提拔，可以说是步履维艰、寸步难行。
2、领导说你行，你就行，不行也行；领导说你不行，就不行，行也不行。能力素质再差，只要不是傻子，上级只要把你放在领导位置上，照样可以起飞，照样可以风生水起，照样可以创造辉煌。
3、小伙子，好好干，你很优秀，很有前途，下次有职位空缺肯定推荐你。这是典型的画大饼。很多领导经常忽悠下属，为下属画饼。
4、想要提拔，一定要活动，一定要找人，找最关键的人，找能够说上话的人，找有任免权限的人，找有一槌定音的人。
5、在单位，一定要紧跟一把手，抱紧一把手的大腿，因为一把手有至高无上、说一不二的人事任免权、工作安排权、财物分配权。
6、想要有更长远的发展，一定要找靠山，大树底下好乘凉。靠山就是大树，关键时候靠山会为你说话，会为你扫清障碍、铺平道路。有靠山，也没人敢欺负你，大家都会高看你一眼。
7、一定要与同事搞好关系，天线再长，关系再强，也不要与群众为敌。毕竟提拔晋升的群众测评和民主考核，需要群众参与。群众基础太差，同事支持度太低，组织提拔你时也会慎重考虑。
8、不要与单位同事做真心朋友，不要把个人真实想法告诉单位同事，不要在单位同事面前议论领导是非！记住，你说了什么话、做了什么事，没有不透风的墙，单位领导迟早会知道的。
9、作为你的提拔竞争对手，很多人手段卑鄙无耻，捕风捉影，无事生非，诬告乱告诽谤，无所不用其极，为的就是阻碍你提拔。但手段隐蔽，上面还无从调查！因此，在日常工作生活中，一定要谨言慎行，千万不要被竞争对手抓住把柄。
10、千万不要相信什么“专业对口”，只要上面想提拔你，学医的护士的可以当法院院长，文学专业出身的可以当卫健局局长，搞地质的可以当公安局长，等等。还是那句话，“专业对口”“基层经验”都是糊弄人的！领导想用你，你处处散发优秀潜质的光芒；领导不用你，你就是“上知天文下知地理”，也会被说成一无是处。
11、在没有搞清单位实际情况之前，绝对不能“选边站队”，绝对不能随意加入任何一方队伍，绝对不能随意任性选择靠山。特别是年轻人，要学会观察形势，要沉得住气，不要轻易投奔某一阵营，如果投奔错了，那是要付出惨痛代价的。
12、无论是办事员，还是当领导的，一定要控制好个人情绪，绝对不能情绪化。遇到事情，要沉得住气，切忌不能急躁，不能对身边同事发脾气，更不能大动干戈、大打出手。一个控制不住情绪的人，也是思想不成熟的人，绝对走得不远，绝对没有什么大的发展前景。
13、绝对不能狂傲自大，一定要低调低调再低调，少说话，少说大话。不能总是以自己认识什么大领导、某某领导是我亲戚自居，不把领导放在眼里，不把同事放在眼里，甚至欺负单位老实人。体制内狂傲自大的人，最终只能是作茧自缚、自掘坟墓、自决于众人。
14、绝对不能恃才傲物，千万不要认为自己是单位为数不多的业务骨干、业务专家，就矜能负才、恃才自重、目空一切，认为单位缺了自己就转不动。体制内的工作，没有什么业务是不能替换和代替的，缺了你单位照常运转，可能运转得更顺畅。记住，体制内，什么人都可以替代，走了张屠夫，还有杀猪匠。
15、绝对不能得罪领导，无论是一把手，二把手，还是三把手，亦或是非领导职务的调研员，你都得罪不起。领导可能决定不了你的提拔晋升，但可以让你提拔晋升不了。得罪领导，是要付出代价的。
16、绝对不能不给领导汇报工作。你不去向领导汇报工作，领导肯定不认识你，肯定不熟悉你，提拔的时候肯定不会想到你！记住，汇报工作，不仅可以汇报业务工作，还可以汇报个人想法，在汇报工作中了解认识领导，也在汇报工作中让领导认识你熟悉你。大部分领导，都是用自己熟悉的人。
17、绝对不能擅作主张、擅自决定。如果碰到自己拿不定把握的事，或者权责不是很清晰的事，千万不要擅作主张、擅自决定，一定要交给上级领导去决定。你一旦你擅自做决定，这就是越权行为，是绝对不允许的，出了问题肯定要追究你本人责任。因此，一定要养成“勤请示、请汇报”的习惯，遇到拿不准的事，为了保护自己，一定要首先请示领导，千万不要擅作主张。
18、不要随意收受他人的财物、礼品、礼金，或者各种有价证券等。这是廉洁自律的底线，也是一条高压线，绝对不能触碰。记住，要想人不知除非己莫为，莫伸手伸手必被捉。
19、既然多年得不到提拔，年龄上也不占优势，还不如选择彻底“躺平”和“边缘化”，放平心态，不要再执着提拔晋升，命里有时终须有命里无时莫强求，宠辱不惊，闲看庭前花开花落，去留无意，漫随天外云卷云舒；佛系工作，按时上下班，干好本职工作，对一些担责任的工作可以搞“躲、藏、推”战术。
20、一定要把身体搞好。身体是革命的本钱。任何时候，都不能废寝忘食、忘我工作，一定要抽出时间锻炼身体。在单位，我们是一棵无人知道的小草，缺了我们，单位照常运转。在家里，我们是不可或缺的顶梁柱，没有了我们，天就会塌下来。我们当不上大官，但可以把身体搞好，比当大官的人长命。
21、尽力回归家庭。凡事尽力而为、量力而行，努力就行，没必要往死里拼。除了工作，我还有家庭，还有儿女，还有父母，还有妻子。不是非必须、非必要，我一般不会在外面吃饭，每天坚持回家陪伴妻儿父母，一起吃饭、一起聊天。人在世上，能够陪伴自己走完终身的，只有自己的妻儿和子女。
22、如果你不想提拔当领导，人人都不是你的领导。如果你不想进步，领导都让你半步。
2、领导说你行，你就行，不行也行；领导说你不行，就不行，行也不行。能力素质再差，只要不是傻子，上级只要把你放在领导位置上，照样可以起飞，照样可以风生水起，照样可以创造辉煌。
3、小伙子，好好干，你很优秀，很有前途，下次有职位空缺肯定推荐你。这是典型的画大饼。很多领导经常忽悠下属，为下属画饼。
4、想要提拔，一定要活动，一定要找人，找最关键的人，找能够说上话的人，找有任免权限的人，找有一槌定音的人。
5、在单位，一定要紧跟一把手，抱紧一把手的大腿，因为一把手有至高无上、说一不二的人事任免权、工作安排权、财物分配权。
6、想要有更长远的发展，一定要找靠山，大树底下好乘凉。靠山就是大树，关键时候靠山会为你说话，会为你扫清障碍、铺平道路。有靠山，也没人敢欺负你，大家都会高看你一眼。
7、一定要与同事搞好关系，天线再长，关系再强，也不要与群众为敌。毕竟提拔晋升的群众测评和民主考核，需要群众参与。群众基础太差，同事支持度太低，组织提拔你时也会慎重考虑。
8、不要与单位同事做真心朋友，不要把个人真实想法告诉单位同事，不要在单位同事面前议论领导是非！记住，你说了什么话、做了什么事，没有不透风的墙，单位领导迟早会知道的。
9、作为你的提拔竞争对手，很多人手段卑鄙无耻，捕风捉影，无事生非，诬告乱告诽谤，无所不用其极，为的就是阻碍你提拔。但手段隐蔽，上面还无从调查！因此，在日常工作生活中，一定要谨言慎行，千万不要被竞争对手抓住把柄。
10、千万不要相信什么“专业对口”，只要上面想提拔你，学医的护士的可以当法院院长，文学专业出身的可以当卫健局局长，搞地质的可以当公安局长，等等。还是那句话，“专业对口”“基层经验”都是糊弄人的！领导想用你，你处处散发优秀潜质的光芒；领导不用你，你就是“上知天文下知地理”，也会被说成一无是处。
11、在没有搞清单位实际情况之前，绝对不能“选边站队”，绝对不能随意加入任何一方队伍，绝对不能随意任性选择靠山。特别是年轻人，要学会观察形势，要沉得住气，不要轻易投奔某一阵营，如果投奔错了，那是要付出惨痛代价的。
12、无论是办事员，还是当领导的，一定要控制好个人情绪，绝对不能情绪化。遇到事情，要沉得住气，切忌不能急躁，不能对身边同事发脾气，更不能大动干戈、大打出手。一个控制不住情绪的人，也是思想不成熟的人，绝对走得不远，绝对没有什么大的发展前景。
13、绝对不能狂傲自大，一定要低调低调再低调，少说话，少说大话。不能总是以自己认识什么大领导、某某领导是我亲戚自居，不把领导放在眼里，不把同事放在眼里，甚至欺负单位老实人。体制内狂傲自大的人，最终只能是作茧自缚、自掘坟墓、自决于众人。
14、绝对不能恃才傲物，千万不要认为自己是单位为数不多的业务骨干、业务专家，就矜能负才、恃才自重、目空一切，认为单位缺了自己就转不动。体制内的工作，没有什么业务是不能替换和代替的，缺了你单位照常运转，可能运转得更顺畅。记住，体制内，什么人都可以替代，走了张屠夫，还有杀猪匠。
15、绝对不能得罪领导，无论是一把手，二把手，还是三把手，亦或是非领导职务的调研员，你都得罪不起。领导可能决定不了你的提拔晋升，但可以让你提拔晋升不了。得罪领导，是要付出代价的。
16、绝对不能不给领导汇报工作。你不去向领导汇报工作，领导肯定不认识你，肯定不熟悉你，提拔的时候肯定不会想到你！记住，汇报工作，不仅可以汇报业务工作，还可以汇报个人想法，在汇报工作中了解认识领导，也在汇报工作中让领导认识你熟悉你。大部分领导，都是用自己熟悉的人。
17、绝对不能擅作主张、擅自决定。如果碰到自己拿不定把握的事，或者权责不是很清晰的事，千万不要擅作主张、擅自决定，一定要交给上级领导去决定。你一旦你擅自做决定，这就是越权行为，是绝对不允许的，出了问题肯定要追究你本人责任。因此，一定要养成“勤请示、请汇报”的习惯，遇到拿不准的事，为了保护自己，一定要首先请示领导，千万不要擅作主张。
18、不要随意收受他人的财物、礼品、礼金，或者各种有价证券等。这是廉洁自律的底线，也是一条高压线，绝对不能触碰。记住，要想人不知除非己莫为，莫伸手伸手必被捉。
19、既然多年得不到提拔，年龄上也不占优势，还不如选择彻底“躺平”和“边缘化”，放平心态，不要再执着提拔晋升，命里有时终须有命里无时莫强求，宠辱不惊，闲看庭前花开花落，去留无意，漫随天外云卷云舒；佛系工作，按时上下班，干好本职工作，对一些担责任的工作可以搞“躲、藏、推”战术。
20、一定要把身体搞好。身体是革命的本钱。任何时候，都不能废寝忘食、忘我工作，一定要抽出时间锻炼身体。在单位，我们是一棵无人知道的小草，缺了我们，单位照常运转。在家里，我们是不可或缺的顶梁柱，没有了我们，天就会塌下来。我们当不上大官，但可以把身体搞好，比当大官的人长命。
21、尽力回归家庭。凡事尽力而为、量力而行，努力就行，没必要往死里拼。除了工作，我还有家庭，还有儿女，还有父母，还有妻子。不是非必须、非必要，我一般不会在外面吃饭，每天坚持回家陪伴妻儿父母，一起吃饭、一起聊天。人在世上，能够陪伴自己走完终身的，只有自己的妻儿和子女。
22、如果你不想提拔当领导，人人都不是你的领导。如果你不想进步，领导都让你半步。
1.不要搞办公室暧昧，真的不会有结果的，唯一的结局就是双输。
2.你所有的光环和荣耀都是平台和单位给你的，换头猪在这个位置上也会有这些，所以有了一点成就别得意，别以为自己翅膀就硬了。
3.上级答应你任何升职加薪或者给其他好处，大概率都实现不了，因为很多事他也控制不了。
4.超过三十岁就别辞职了，至少在我观察的来看，体制内三十岁以后辞职能混的好的几乎没有。
5.再讨厌一个人，面上也要过得去，和一个人再好，也别什么秘密都说，懂得都懂。
6.不要酒驾，不要嫖娼，这张事现在单位处理起来非常严重。
7.如果手头有点职权，饭局就不要随意去了，关系不是特别好的，一点小礼也别收。
8.如果想上进，必须加入一些小圈子，必须站队，不站队没机会。
9.不要当老好人，不然苦活累活都是你的，利益先牺牲你的。
10.想上进，不要只知道埋头苦干，干的多错的多。
11.不要在背后说领导或者同事的坏话，一定会传到对方耳朵里。
12.真有秘密别跟任何同事分享，和一个人说几乎就等于告诉全单位的人。
13.别太迷恋自己所谓的人脉或者人缘好，别人只是看中你这个职位背后的资源，不在这个位置人脉就没有了。
14.没有特别的关系，升职和你真的没什么联系，想想搞副业的事情吧。
2.你所有的光环和荣耀都是平台和单位给你的，换头猪在这个位置上也会有这些，所以有了一点成就别得意，别以为自己翅膀就硬了。
3.上级答应你任何升职加薪或者给其他好处，大概率都实现不了，因为很多事他也控制不了。
4.超过三十岁就别辞职了，至少在我观察的来看，体制内三十岁以后辞职能混的好的几乎没有。
5.再讨厌一个人，面上也要过得去，和一个人再好，也别什么秘密都说，懂得都懂。
6.不要酒驾，不要嫖娼，这张事现在单位处理起来非常严重。
7.如果手头有点职权，饭局就不要随意去了，关系不是特别好的，一点小礼也别收。
8.如果想上进，必须加入一些小圈子，必须站队，不站队没机会。
9.不要当老好人，不然苦活累活都是你的，利益先牺牲你的。
10.想上进，不要只知道埋头苦干，干的多错的多。
11.不要在背后说领导或者同事的坏话，一定会传到对方耳朵里。
12.真有秘密别跟任何同事分享，和一个人说几乎就等于告诉全单位的人。
13.别太迷恋自己所谓的人脉或者人缘好，别人只是看中你这个职位背后的资源，不在这个位置人脉就没有了。
14.没有特别的关系，升职和你真的没什么联系，想想搞副业的事情吧。